Overview

Děkan Fakulty textilní Technické univerzity v Liberci vypisuje výběrové řízení na pozici vedoucího pracovníka ve funkci:

Vedoucí
KTT – KATEDRY TECHNOLOGIÍ A STRUKTUR
KMI – KATEDRY MATERIÁLOVÉHO INŽENÝRSTVÍ
KHT – KATEDRY HODNOCENÍ TEXTILIÍ
KOD – KATEDRY ODĚVNICTVÍ
KNT – KATERY NETKANÝCH TEXTILIÍ A NANOVLÁKENNÝCH    MATERIÁLŮ
KDE – KATEDRY DESIGNU

  • Pracoviště: Fakulta textilní Technické univerzity v Liberci
  • Počet volných pozic: 6
  • Úvazek: 100 % (40 hod./týden) na jednu pozici
  • Mzdové zařazení: mzdová třída podle vnitřního mzdového předpisu
    • příplatek za výkon funkce
    • možnost přiznání příplatků a odměn v návaznosti na hodnocení pracovního výkonu.
  • Pracovní smlouva: na dobu určitou do 30.6.2028, zkušební doba 6 měsíců, případně dle dohody
    • na dobu výkonu funkce vedoucí/ho katedry bude dále uzavřena dohoda o výkonu vedoucího pracovního místa s možností odstoupení nebo odvolání z funkce vedoucí/ho katedry, která je nezbytnou podmínkou výkonu funkce vedoucí/ho katedry,
    • výkon funkce je předpokládán do 30. 06. 2029.
  • Nástup: 1.7.2025, příp. dle dohody
  • Přihlášku prosím zašlete nejpozději do 04.05.2025.

Jaká bude Vaše náplň práce?

  • manažerská činnost na dané katedře v oblasti personálního a finančního řízení, v souladu s rozvojem pracoviště v oblastech řízení a koordinace pedagogických, vědecko-výzkumných a publikačních aktivit, a to v návaznosti na strategii rozvoje Fakulty textilní TUL;
  • pedagogická činnost1 – vedení bakalářských, diplomových, popřípadě disertačních prací;
  • publikační činnost;
  • projektová činnost – zapojení do vědecko-výzkumných, rozvojových a vzdělávacích projektů řešených na katedře a fakultě, příprava nových projektových žádostí;
  • sebevzdělávací aktivity.

Požadujeme:

  • vysokoškolské vzdělání v příslušném oboru s vědeckou hodností, popř. habilitací nebo profesurou, pro KDE minimálně vysokoškolské vzdělání na úrovni ukončeného magisterského studia;
  • předpokládá se znalost anglického jazyka na úrovni B2;
  • kreativní myšlení, schopnost týmové a systematické práce, zodpovědnost;
  • předpoklady pro řízení pedagogické a vědecko-výzkumné činnosti;
  • zkušenosti s řízením týmu výhodou;
  • odborné kontakty v oboru výhodou;
  • pedagogická praxe výhodou;
  • očekávají se organizační schopnosti, tvůrčí aktivita, schopnost motivovat a vést kolektiv;
  • očekává se koncepčnost;
  • očekává se pracovní flexibilita.

Co nabízíme:

  • 6-8 týdnů dovolené (dle typu pracovní smlouvy);
  • pružnou pracovní dobu;
  • závodní stravování;
  • dětský koutek pro děti batolecího věku;
  • dobrou dopravní dostupnost (zastávka MHD a tramvaje), parkoviště a krytá stání pro kola;
  • možnost ubytování v zaměstnanecké ubytovně;
  • příspěvek na penzijní připojištění nebo životní pojištění;
  • jazykové kurzy ve Vnitřní jazykové škole a školení;
  • zvýhodněné telefonní tarify;
  • kariérní rozvoj a jeho podpora v rámci podporovaného vzdělávání zaměstnanců (např. přizpůsobení pracovních podmínek a úpravy pracovní doby, celoživotní vzdělávání, jazykové mobility apod.).

Zaujaly Vás výše uvedené informace? Pokud ano, pošlete prosím níže požadované dokumenty na e-mailovou adresu: volnamista@tul.cz nebo na adresu Technické univerzity v Liberci:

K přihlášce do výběrového řízení musí být přiloženy tyto dokumenty:

  • strukturovaný profesní životopis se stručnou charakteristikou dosavadní odborné praxe v rozsahu max. 2 strany A4; zároveň uvést stručnou charakteristiku dosavadní vědecko-výzkumné a publikační činnosti, informace o zkušenostech s vedením projektů v rozsahu max. 2 strany A4;
  • stručný návrh priorit rozvoje katedry v pedagogické, vědecko-výzkumné a personální oblasti ve střednědobém horizontu čtyř let včetně analýzy aktuálních silných a slabých stránek katedry (v rozsahu max. 2 stran A4), v případě že uchazeč obhajuje pozici vedoucího, nutné uvést zhodnocení končícího období;
  • doklady o ukončeném vzdělání, příp. pedagogickém vzdělání nebo praxi, o odborné způsobilosti a o členství v odborných společnostech.

Informace k výběru vhodného uchazeče:

Výběrové řízení má v prvním kole podobu posouzení doručených listinných dokumentů. V případě konání druhého kola se jedná o osobní pohovor s vybranými uchazeči a uchazečkami. Předpokládaný termín jednání výběrové komise s uchazeči/kami je stanoven na 19.–21. týden roku 2025. O výsledku budou všichni uchazeči informováni nejpozději do 30 dnů od výběru vhodného uchazeče.

Výběrové řízení je od 04.04.2025 zveřejněno na úřední desce Technické univerzity v Liberci (viz: https://www.tul.cz/univerzita/uredni-deska/kariera/), na portálu MPSV (viz: https://www.uradprace.cz/volna-mista-v-cr) ,  portálu Personálka.cz (viz portál: https://www.personalka.cz), na portálu ResearchJobs.cz (viz: https://www.researchjobs.cz/) a na webových stránkách Fakulty textilní TUL (https://www.ft.tul.cz/uredni-deska/vyberova-rizeni-ft-tul).

Related Jobs